flash

e-learning

e-learning

Opiekun dzienny


Dzieny opiekun - to osoba fizyczna zatrudniana przez gminę na podstawie umowy o świadczenie usług, do której zgodnie z przepisami Kodeksu Cywilnego stosuje się przepisy dotyczące zlecenia.

Dzienny opiekun sprawuje opiekę nad maksymalnie pięciorgiem dzieci od 20 tygodnia życia do 3 lat, a w przypadku gdy w grupie znajduje się dziecko, które nie ukończyło pierwszego roku życia, jest niepełnosprawne lub wymaga szczególnej opieki, maksymalnie nad trojgiem dzieci. Podobnie jak w przypadku żłobka i klubu dziecięcego będzie musiał też zadbać o gry i zabawy rozwijające oraz edukację dzieci, odpowiednio do ich wieku.
Dziennym opiekunem może zostać np. rodzic, który zajmuje się własnym dzieckiem. Opiekę nad dziećmi sprawować może w swoim domu lub lokalu udostępnionym przez gminę.
Kandydaci na opiekunów będą wyłaniani w drodze konkursu ogłaszanego przez gminę. Przed rozpoczęciem pracy powinien odbyć 160 - godzinne szkolenie, jeśli nie posiada odpowiednich kwalifikacji.

Uczestnikami szkolenia mogą być osoby które:

  • posiadają aktualne badania sanitarno - epidemiologiczne,
  • nie są i nie były pozbawione władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie została im zawieszona lub ograniczona,
  • wypełniają obowiązek alimentacyjny, w przypadku gdy taki obowiązek zastał nałożony na podstawie tytułu wykonawczego pochodzącego lub zatwierdzonego przez sąd,
  • nie były skazane prawomocnym wyrokiem za przestępstwo umyślne.

 

Program ramowy:

1. Rozwój dziecka w okresie wczesnego dzieciństwa - liczba godzin 20.

  • aspekty rozwoju dziecka - charakterystyka zmian w zakresie rozwoju poznawczego, psychospołecznego i motorycznego w poszczególnych etapach życia dziecka,
  • źródła szans i zagrożeń dla rozwoju dziecka w wieku do lat 3,
  • mechanizmy rozwoju dziecka,

2. Stymulowanie wszechstronnego rozwoju dziecka - liczba godzin 90 godzin.

  • rozpoznawanie potrzeb rozwojowych dziecka,
  • planowanie i dokumentowanie rozwoju dziecka w codziennych sytuacjach ( powitanie, pożegnanie, posiłki, czynności higieniczne, odpoczynek, zabawa),
  • kreowanie przedmiotowego i społecznego środowiska rozwoju dziecka,
  • opieka pielęgnacyjna i zdrowotna nad dzieckiem harmonijnie i nieharmonijnie rozwijającym się,
  • zabawa jako podstawowa forma aktywności dziecka - zabawy eksploracyjne, muzyczne, rytmiczne, plastyczne i techniczne,
  • wprowadzanie dziecka w kulturę,
  • budowanie relacji społecznych z dzieckiem, rodzicami i lokalnymi służbami odpowiedzialnymi za rozwój dziecka.

3. Kompetencje opiekuna dziecka - liczba godzin 20.

  • odpowiedzialność prawna opiekuna,
  • podstawy medycyny ratunkowej ( udzielanie dziecku pierwszej pomocy ),
  • przepisy bezpieczeństwa i higieny pracy.

4. Praktyki zawodowe - liczba godzin 30.

 

PROGRAM ZOSTAŁ ZATWIERDZONY PRZEZ PRZEZ MINISTERSTWO PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ DECYZJĄ NR 5/2011

 

 

Cena:

1100 zł

 

 

Termin realizacji:

Od 19 stycznia do 08 marca 2012r.

Harmonogram zajęć - pobierz

 

 

Kontakt:

Jadwiga Janikowska

tel. kom. 601 504 465      

tel. 32 353 21 51   w. 23

e-mail: kierownik@szkolenia.katowice.pl

 

Aleksandra Adamiec - Liberkowska

tel. kom. 669 103 199      

tel. 32 225 70 94      

e - mail: programyikontrola@szkolenia.katowice.pl

formularz zgłoszeniowy: pobierz

Spółka Szkoleniowa Sp. z o.o. zastrzega sobie prawo do odwołania szkolenia lub zaproponowania uczestnikom alternatywnego terminu tego samego szkolenia z przyczyn niezależnych od Spółki Szkoleniowej Sp. z o.o. , nie ponosząc z tego tytułu odpowiedzialności. W przypadku odwołania szkolenia zwracamy koszty uczestnictwa.



Harmonogram